L’effet des préjugés à l’école sur les choix d’orientation
Une étude de l’association « Elles bougent » publiée en septembre 2024 indique que 82% des répondantes disent avoir été confrontées à
Invisible, mais bien réel : comprendre les handicaps cachés
Fatigue chronique, troubles psychiques, douleurs persistantes, neuroatypies
Racisme environnemental : l’autre visage des inégalités
En 2014, une étude de Lucie Laurian et Richard Funderburg révélaitqu’en France, pour chaque 1% d’immigrés supplémentaire dans uneville, la
L’humour peut-il être inclusif ?
“On ne peut plus rien dire” est devenu l’argument favori de ceux qui refusent de revoir leursblagues sexistes, racistes ou
Et si on arrêtait de juste “tolérer” la diversité ?
La diversité et l’inclusion, ce n’est pas simplement tolérer la différence tant qu’elle se conforme.Ce n’est pas un bonus, ni
